Инженер-технолог 1-категории отдела по логистике и организации перевозок грузов филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «Акмолинское отделение ГП»

от 328 286
НОД-1 (Акмолинское отделение ГП) Акмолинская область
Требуемый опыт работы: Не менее 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:
28.08.2025   

Подано заявок:
6

Количество просмотров:
180

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Внутреннее обучение (техучеба)
  • Обеспечивает внедрение, соблюдение требований и поддержание в рабочем состоянии интегрированной системы менеджмента на основе требований международных стандартов ISО 9001:2016, ISО 50001:2019, ISО 14001:2016, ISO 45001:2019, ISO/PAS 45005:2020 и осуществляет контроль по внедрению стандартов на предприятиях отделения ГП
  • Составление справки по простою вагонов находящихся на станциях филиала от 2-х и более суток, с указанием собственности, причин простоя
  • Составление справок для анализа отдела, выполнения плана погрузки по номенклатуре груза и по предприятиям, выгрузки вагонов, остатка вагонов под выгрузкой, в том числе с полным сроком, выполнение технического плана на выгрузку по обороту, наличия местного груза, выполнение технического плана на выгрузку по обороту,  оборота местного груза, передачи местного груза, развоза местного груза, выгрузки по родам подвижного состава, выгрузки основными станциями, по погрузке вагонов по роду груза и по принадлежности вагонов по филиалу
  • Ежедневный контроль длительно простаивающих вагонов под грузовыми операциями чужих железнодорожных администрации по роду подвижного состава
  • Соблюдать трудовую, производственную и исполнительскую дисциплины, выполняет положения должностных инструкций, локальных актов, инструктивных указаний Компаний и Филиала
  • Выполнение разовых заданий руководства филиала,
    начальника отдела, сектора планирования и маркетинга перевозок

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт);
  • Опыт работы: не менее 2 лет в аналогичной должности 2 категории. 

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр