Лауазымдық жауапкершілік:

Білуі керек: - вагондарда, автомобильдерде және басқа да жылжымалы құрамдарда жүктердің барлық түрлерін тиеуді, түсіруді және қайта тиеуді: - Еденнен басқарылатын жүк көтергіш машиналар; - электр тиегіштер; - жүк көтергіштігі 10 тоннаға дейінгі крандар; - тасымалданатын жүктің массасы мен мөлшеріне сәйкес қажетті ілмектерді таңдай отырып, жүктерді ілмектеуді орындау ; -қолданылатын Көтеру-тасымалдау және қайта тиеу машиналары мен механизмдерін басқару; - машиналарға, механизмдерге, жүк қармайтын және басқа да құрылғыларға ауысым сайын техникалық қызмет көрсетуді орындауға, анықталған ақауларды жоюға (егер неғұрлым білікті мамандарды тарту талап етілмесе), оларға техникалық қызмет көрсету мен жөндеудің басқа түрлеріне қатысуға.

Білім:

орта (техникалық және кәсіптік)/Кәсіптік оқыту/кәсіптік мектепте даярлау

Дағдылар:

Білуге тиіс: машиналардың (механизмдердің) электр жабдықтарының қағидатты құрылымын; көтергіш-көліктік және қайта тиеу машиналарын (механизмдерін), жүк қармайтын және басқа да құрылғыларды жөндеу ережесін; жөндеуден кейін машиналар мен механизмдердің тораптарын сынауға, реттеуге және қабылдауға арналған техникалық шарттарды; Тозған бөлшектерді қалпына келтіру және нығайту тәсілдерін.

Қосымша:

Еңбек шартының мерзімі/ауыстыру мерзімі: белгілі бір мерзімге кемінде 1 жыл (1 жыл) Еңбек жағдайларының сипаттамасы: улы, шаңданатын, каустикалық және тітіркендіргіш заттар буының әсерінен туындаған зиянды еңбек жағдайлары, иондаушы сәулеленудің әсерінен туындаған 2-дәрежелі зиянды еңбек жағдайлары; бериллий концентратының аэрозольдері Жұмыс және демалыс режимі - 5 күндік жұмыс аптасында 8:00-ден 17:00-ге дейін; - 2-дәрежелі зиянды еңбек жағдайларында 5 күндік жұмыс аптасында сағат 8:00-ден 15:12-ге дейін, демалыс күндері сенбі және жексенбі күндері Лауазымдық жалақының мөлшері: 148630 теңгеден бастап Тағылымдама-30 жұмыс күні мерзіміне белгіленеді * "ҮМЗ" АҚ-да қолданылатын еңбекақы төлеу жөніндегі ішкі нормативтік құжаттарға сәйкес сыйлықақылар мен сыйақылар, оның ішінде: • мерекелік күндерге арналған сыйлықақылар (Наурыз Мейрамы, Қазақстан халқының бірлігі мерекесі, республика күні, атом саласы қызметкерлерінің күні 2,5 ЕТЖ мөлшерінде); * қорытындылары бойынша сыйлықақылар қызметтің негізгі көрсеткіштерін орындауды негізге ала отырып, бір жылдағы жұмыс (1-ші Дорабқа дейінгі мөлшерде); * 2 дораб мөлшерінде демалысқа материалдық көмек; * кірісті жыл сайынғы индекстеу (инфляцияның ресми деңгейі мөлшерінде, бірақ 7% - дан аспайтын мөлшерде); * бір айдағы жұмыс қорытындысы бойынша қызметкерлерге сыйлықақы беру.

Білетін тілдер:

-

Қажетті қабілеттер

• механизатор