Лауазымдық жауапкершілік:
1-разрядты қоймашы сақталатын материалдық құндылықтардың номенклатурасын, сұрыптамасын және ассортиментін, олардың қасиеттері мен мақсатын; жұмыс құралын, аспаптарды, құрылғылардың жұмысқа жарамдылығын тексеру тәсілдерін; заттарды, өнімдер мен шикізатты түсіру, тиеу және қоймада сақтау кезінде бүлінуден қорғау тәсілдерін; өртке қарсы қауіпсіздік, материалдарды сақтау және қызметтік қауіпсіздік тәртібі және
улы, өрт және жарылыс қаупі бар материалдарды, отын мен майлауды сақтау және өткізу кезінде еңбекті қорғау.
2-разрядты қоймашы қойма шаруашылығын жүргізу тәртібін; қоймадағы материалдық құндылықтарды есепке алу, сақтау, жылжыту және оларға ілеспе құжаттарды ресімдеу тәртібін; технологиялық құжаттар бойынша әртүрлі материалдық құндылықтар партияларын жинақтау тәртібін; қойма өлшеу құралын, айлабұйымдарды, механизмдерді қолдану тәртібін және олардың жұмысқа жарамдылығын тексеру тәсілдерін; бекітпе автокөлік құралдарын қолдану тәртібін білуге тиіс автотұрақтарда; түгендеу жүргізу тәртібі; қызметтік үй-жайлардың материалдары мен күтімін сақтау мен жылжытудың өртке қарсы қауіпсіздік тәртібі; қышқылдар мен химиялық заттарды, яд мен тез тұтанатын заттарды сақтау тәртібі мен шарттары.Білім:
Жалпы орташа деңгейден төмен емесДағдылар:
1-разрядты/2-разрядты қоймашы тәжірибелі пайдаланушы көлемінде дербес компьютер мен ұйымдастыру техникасының электрондық құрылғыларын меңгеру дағдыларына; 1С: кәсіпорында не басқа ERP-жүйеде жұмыс істеу дағдыларына ие болуға тиіс.Қосымша:
Еңбек шартының мерзімі/ауыстыру мерзімі: белгісіз мерзімге; белгілі бір мерзімге кемінде 1 жыл (1 жыл)
Еңбек жағдайларының сипаттамасы: қалыпты еңбек жағдайлары
Жұмыс және демалыс режимі: 5 күндік жұмыс аптасында сағат 8.00 - ден 17.00-ге дейін, демалыс күндері сенбі, жексенбі;
* "ҮМЗ" АҚ-да қолданылатын еңбекақы төлеу жөніндегі ішкі нормативтік құжаттарға сәйкес сыйлықақылар мен сыйақылар, оның ішінде: • мерекелік күндерге арналған сыйлықақылар (Наурыз Мейрамы, Қазақстан халқының бірлігі мерекесі, республика күні, атом саласы қызметкерлерінің күні 2,5 ЕТЖ мөлшерінде); * қорытындылары бойынша сыйлықақылар қызметтің негізгі көрсеткіштерін орындауды негізге ала отырып, бір жылдағы жұмыс (1-ші Дорабқа дейінгі мөлшерде); * 2 дораб мөлшерінде демалысқа материалдық көмек; * кірісті жыл сайынғы индекстеу (инфляцияның ресми деңгейі мөлшерінде, бірақ 7% - дан аспайтын мөлшерде); * бір айдағы жұмыс қорытындысы бойынша қызметкерлерге сыйлықақы беру.
Мүмкін болатын жалақы мөлшері:
1-разрядты қоймашы 98 300-ден
2-разрядты қоймашы 117 960-танБілетін тілдер:
-
