жетекші бухгалтер

Филиалы «ҚМГ Инжиниринг» ЖШС «ҚазҒЗЖИмұнайгаз» Ақтау қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 5 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
19

Қаралған саны:
321

   Конкурс туралы

Обязанности:

  • введение налогового учета и статистического Филиала;
    производить обработку документов по налоговому учету, правильное оформление первичных документов а также своевременное отражение в бухгалтерском учете операций, связанных с их движением;
    осуществление контроля правильности оформления всей первичной документации на соответствия утвержденных форм бухгалтерского/налогового учета;
    организовать работу по формированию полной, своевременной и достоверной информации о финансовом состоянии Филиала, составлению статистических и аналитических данных, передача отчетных сведений финансовым, налоговым и другим уполномоченным государственным органам в случаях, установленных законодательством Республики Казахстан;
    составлять форму налоговой отчетности № 200.00 «Декларация по индивидуальному подоходному налогу и по социальному налогу по гражданам РК», № 210.00 «Декларация по индивидуальному подоходному налогу и по социальному налогу по иностранцам и лицам без гражданства» и другие формы, связанные с начислением и выплаты доходов работникам;
    контролировать аналитический учет по удержанным и перечисленным взносам в Накопительный пенсионный фонд, по начисленным и перечисленным социальным отчислениям, по начисленным и перечисленным ОСМС в адрес РГКП «Государственный центр по выплате пенсий»;
    составлять форму налоговой отчетности № 700 «Декларация по налогу на транспортные средства, по земельному налогу и налогу на имущество» и форму № 701 «Предварительный расчет по налогу на транспортные средства, налогу на землю и налогу на имущество»;
    составлять регистров формы  налоговой отчетности № 100 «Декларация по корпоративному подоходному налогу» с приложениями;
    составлять регистров формы  налоговой отчетности № 300 «Декларация по НДС»;
    вести сверку поступления налогов и контроля лицевого счета налогоплательщика, осуществления контроля  отсутствия расхождений между  БУ и НУ;
    исполнение налоговых обязательств, отсутствие штрафных санкций по налогам и другим обязательным платежам;
    осуществления контроля своевременности оплаты по налоговым обязательствам;
    составлять формы статистической отчетности № 11 – «Отчет о состоянии основных фондов», 1 инвест «Отчет об инвестиционной деятельности», №1 – ТЭБ «Отчет о топливно-энергетическом балансе», 1-ПФ «Отчет о финансово-хозяйственной деятельности предприятия», 2 –Услуги «Отчет об объеме оказанных услуг» и другие;
    участвовать в составлении договоров и контрактов в части налогообложения;
    введение учета движения основных средств, нематериальных активов, кредиторской задолженности по основным средствам, нематериальным активам по поставщикам;
    вести контроль соблюдения установленных правил оформления приемки и отпуска основных средств, нематериальных активов;
    вести учет основных средств, нематериальных активов по  налоговому учету, определить группы налогового учета и определение коды КОФ;
    осуществление учета начисления амортизации основных средств, нематериальных активов;
    осуществление работу по организаций проверки наличия признаков обесценения и пересмотра сроков полезной службы активов Филиала;
    правильно оформлять первичные документы и достоверное отражение всех бухгалтерских операции в учетной системе в соответствии с первичными документами;
    соблюдать сроки предоставления данных для финансовой, налоговой  отчетности, а также предоставлять отчетность в установленный срок;
    участвовать в своевременном  представлении финансовой отчетности по формам и срокам,  установленным нормативными правовыми актами уполномоченных государственных органов и требованиям АО ФНБ «Самрук-Казына»;
    являться, ответственным исполнителем по формированию в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику и налоговую учетную Филиала и согласовывать с главным бухгалтером, исходя из структуры и особенностей деятельности Филиала и  необходимости обеспечения его финансовой устойчивости;
    разработать и обновлять по мере необходимости внутренние правила и положение департамента с последующим их вынесением на утверждение уполномоченного органа Филиала;
    участвовать в работе по формированию и своевременному представлению полной и достоверной бухгалтерской информацией о деятельности Филиала, его имущественном положении, доходах и расходах, а также в разработке и осуществлении мероприятий, направленных на укрепление финансовой дисциплины;
    обеспечивать законность, своевременность и правильность  начисления и перечисление налогов и сборов в республиканский и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды;
    участвовать в работе по подготовке и принятию рабочего плана счетов, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, по которым не предусмотрены типовые формы, разработке форм документов внутренней бухгалтерской отчетности, а также обеспечению порядка проведения инвентаризаций, контроля за проведением хозяйственных операций, соблюдения технологии обработки бухгалтерской информации и порядка документооборота.
    обеспечивать выполнение специалистами бухгалтерии требований по технике безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности и правил внутреннего трудового распорядка Филиала;
    участвовать в определении экологических аспектов опасностей и оценки рисков бухгалтерии;
    обеспечивать руководителей, инвесторов, аудиторов и других пользователей бухгалтерской отчетности сопоставимой и достоверной бухгалтерской информацией по соответствующим направлениям (участкам) учета;
    следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком для передачи в архив;
    выполнять функции, отдельные поручения определяемые главным бухгалтером, главным специалистом Бухгалтерии исходя из объёмов и важности выполняемых работ;
    участвовать в проведении инвентаризации денежных средств и товарно-материальных ценностей;
    соблюдать требования документации интегрированной системы менеджмента;
    выполнять требования трудового договора, положения Бухгалтерии и настоящей инструкций;
    замещает временно отсутствующего работника, указанного в настоящей инструкции.