«ҚТЖ» ҰК» АҚ - «Магистральдық желі дирекциясы» филиалының МТЖ-ға қолжетімділікті ұйымдастыру департаментінің МТЖ қызметтері үшін есеп жүргізу және есептер жасау жөніндегі функционалдық бағыттың бас менеджері (16 грейд)

от 436348
"ҚТЖ" ҰҚ" АҚ "Магистральдық желі дирекциясы" филиалы Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 4 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
28

Қаралған саны:
715

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:
  • ҚР аумағында "жолаушылар тасымалы" АҚ - ның, "Жолаушылар тасымалы" АҚ - "қала маңындағы тасымалдар" филиалының МЖС операторының кінәсінен жіберілген поездарды кешіктіргені үшін айыппұл санкцияларын төлеу бойынша шағымдарды қарау жөніндегі жұмысты үйлестіреді;
  • поездардың кешігуі үшін жауапкершілікті анықтау үшін РҚКО хаттамалық шешімдерін жинау жөніндегі жұмысты үйлестіреді;
  • ИОММ АЖ, гид-Орал, гид-Орал мұрағаты, "АИГП" АЖО бағдарламалық қамтамасыз етулері және РҚАО-ның талдау хаттамалары арқылы кідіртуге жауапты жолаушылар поездарын, ҰДП-ны сенімді айқындау жөніндегі жұмысты үйлестіреді;
  • жолаушылар пойыздарының кешігуі үшін қойылған айыппұл санкцияларының есептеулерін тексеруді үйлестіреді;
  • поездардың кешігуі үшін айыппұл санкцияларын дұрыс жатқызу бойынша растайтын материалды жинау бөлігінде ЖТҚ-мен бірлескен жұмысты үйлестіреді, жолаушылар поездарының кешігуіне жол бергені үшін ООК-пен, ҰДП-мен өзара есеп айырысулар жүргізу бөлігінде жұмысты үйлестіреді.
Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі);
  • Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялары; логистика (салалар бойынша); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану; экономика; менеджмент; мемлекеттік және жергілікті басқару; Автоматтандыру және басқару; және / немесе теміржол мамандықтары;
  • Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 4 жыл, оның ішінде қызмет бейіні бойынша басшылық лауазымдарда кемінде 2 жыл жұмыс істейді.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Ғылым кандидаты
  • Ғылым докторы

Ұқсас вакансиялар

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»
«ҚТЖ «ҰК» АҚ филиалы қорларды басқару департаментінің ішкі сұранысты талдау жөніндегі функционалдық бағыттың бас менеджері (15 грейд) - «Көпфункционалды қызмет көрсету орталығы»
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» | Еңбекпен толық қамтылу | Астана қ.
29.04.2025 |  1161
от 326000
"ҚТЖ" ҰҚ" АҚ "Магистральдық желі дирекциясы" филиалы
«ҚТЖ» ҰК» АҚ - «Магистральдық желі дирекциясы» филиалының еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өнеркәсіптік қауіпсіздік және экология департаментінің экологиялық қауіпсіздік жөніндегі функционалдық бағытының бас менеджері (16 грейд)
"ҚТЖ" ҰҚ" АҚ "Магистральдық желі дирекциясы" филиалы | Еңбекпен толық қамтылу | Астана қ.
29.04.2025 |  374
от 436348
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации»
"ҚТЖ" ҰК "АҚ филиалының стратегия және әдіснама департаментінің әдіснама жөніндегі бас менеджері (17 Грейд) -" Автоматтандыру және цифрландыру дирекциясы "
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации» | Еңбекпен толық қамтылу | Астана қ.
29.04.2025 |  649
от 497437