«ҚТЖ» ҰК» АҚ «Көпсалалы қызмет көрсету орталығы» филиалының Қаржылық есептілік департаментінің Жиынтық есептілікті қалыптастыру жөніндегі функционалдық бағыттың менеджері (15 Грейд)

от 285000

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Астана қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 04.11.2025
Берілген өтінім:: 11
Қаралған саны:: 58

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

«Негізгі құралдардың, материалдық емес активтердің қозғалысы, олардың тозуы мен құнсыздануы туралы есеп» ФО-11 нысанының «Аяқталмаған құрылыс» бөлімінің барлық жолдары мен бағандары бойынша департаменттің қаржылық есептілігін жасау үшін РҚО және ҚН-дан алынған ақпаратты қабылдайды, тексереді және талдайды;
«Негізгі құралдардың, материалдық емес активтердің қозғалысы және олардың тозуы мен құнсыздануы туралы есеп» ФО-11 нысанының «Аяқталмаған құрылыс» бөлімінің барлық жолдары мен бағандарын есеп беру нысандарымен тексереді.
«Негізгі құралдардың, материалдық емес активтердің қозғалысы және олардың тозуы мен құнсыздануы туралы есеп» ФО-11 нысаны бойынша «Аяқталмаған құрылыстың» жиынтық құрылымын жасайды және Қоғамның Бухгалтерлік бөліміне тез арада ұсынады.
«Негізгі құралдардың қозғалысын және есептелген амортизациясын 33 баған бойынша объекті бойынша есепке алу» (ЛС-33) нысаны бойынша ақпаратты жинақтайды және ұсынады.
«ҚТЖ» ҰК» АҚ құрылымдық бөлімшелерімен және еншілес ұйымдарымен өзара есеп айырысулар бойынша жиынтық салыстыру есептерін және № 1 әзірлеу кестесін жасайды.
«ҚТЖ» ҰК» АҚ құрылымдық бөлімшелерімен және еншілес ұйымдарымен өзара есеп айырысу бойынша No1 әзірлеу кестесін SAP жүйесімен салыстырады;
РЦО-дан алынған байланысты тараптар бойынша салыстыру актілерін SAP BW жүйесінде қабылдауды және тексеруді жүзеге асырады;
«Самұрық-Қазына» АҚ үшін байланысты тұлғалар үшін АС-1 шоғырландырылған салыстыру актісін жасайды және SAP жүйесінде жүктеп алынған және жүктеумен салыстырылған салыстыру актісін жасайды және Орталық бухгалтерияға ұсынады.
Өңірлік қызмет көрсету орталықтарының қызметкерлеріне өз құзыреті шегінде қаржылық есептілікті қалыптастыру бойынша кеңестер береді
Ұзақ мерзімді активтерді есептен шығаруға өтінімдерді бастапқы құнын, жинақталған амортизациясын және баланстық құнын тексеру, пайдалы қызмет мерзімінің LST-мен салыстыру және КОС талаптарына сәйкестігін қарайды және бекітеді
«ҚТЖ» ҰК» АҚ қаржылық есептілігін ашу үшін толық амортизацияланған негізгі құралдар мен материалдық емес активтердің жиынтық тізбесін дайындайды және талдайды.
Аймақтық қызмет көрсету орталықтары мен Орталық федералды округтің құрылымдық бөлімшелерінің NZS құнсыздануының уақтылы және дұрыс есептелуін бақылайды
Негізгі құралдардың пайдалы қызмет мерзімін қайта қарау, Қаржылық есеп кодексіне сәйкес келтіру және ҚБЖ қолдану кезіндегі бухгалтерлік қателерді түзету процесіне қатысады.
Негізгі құралдардың, материалдық емес активтердің қозғалысына және олардың алу және шығару кезіндегі тозуы мен құнсыздануына, аяқталмаған құрылыс объектілеріне негізгі капиталға қосқанға дейін талдауды дайындайды және жүргізеді.