Главный менеджер по инфраструктуре отдела развития ИТ Департамента информационных технологий

от 587 900 KZT
АО «KEGOC» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 5 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
21

Количество просмотров:
2141

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

1) разрабатывает архитектуру IT-инфраструктуры Компании;
2)  обеспечивает соответствие архитектуры ИТ-инфраструктуры архитектуре приложений, данных и архитектуре Бизнеса;
3)  контролирует соответствие архитектуры ИТ-решений требованиям информационной безопасности;
4)  определяет стандарты и выработку требований к вычислительному оборудованию, сетям и протоколам передачи данных и информации с учетом информационной безопасности;
5)  разрабатывает Программу развития ИТК в части инфраструктуры, в тесном сотрудничестве с заинтересованными сторонами;
6)  участвует в разработке технических заданий, технических спецификаций в части архитектуры ИТ-инфраструктуры;
7)  оказывает методологическую и консультационную помощь структурным подразделениям;
8)  участвует в разработке и исполняет годовой план работ Отдела в рамках своих компетенций;
9)  участвует в формировании тендерной документации, подготавливает экспертное заключение, участвует в экспертной комиссии по закупкам товаров, работ и услуг в рамках своих компетенций;
10) проводит маркетинговый анализ, и подготавливает предложения по развитию ИТ в Компании в рамках своих компетенций;
11) представляет планы работ по совершенствованию бизнес-процессов в рамках своих компетенций;
12) участвует в создании/актуализации и реализации Программы развития ИТК в рамках своих компетенций;
13) участвует в мониторинге исполнения Программы развития ИТК Компании структурными подразделениями, участвующих в ее реализации в рамках своих компетенций; 
14) принимает участие в комитете по изменениям ИТ в рамках своих компетенций;
15) подготавливает информацию в План развития Компании по закупкам товаров, работ и услуг в рамках своих компетенций;
16) участвует в защите инвестиций для проектов ИТ, координация подготовки технико-экономических обоснований и расчетов экономической эффективности в рамках своих компетенций;
17) принимает участие в составе комиссии по приемке проектно-сметной документации в рамках своих компетенций;
18) подготавливает отчеты, приказы, решения, распоряжения и другие распорядительные документы ИД, в рамках компетенций Отдела;
19) подготавливает материалы и участвует в совещаниях, семинарах по вопросам, входящим в компетенцию Отдела.
20) разрабатывает архитектуру решения, прорабатывает вопросы необходимой вычислительной мощности, организации инфраструктуры, информационной безопасности в рамках внедрения новых ИТ-проектов как в корпоративном, так и в технологическом сегментах;
21) участвует в развитии и обеспечении непрерывности работы инфраструктуры корпоративных и технологических систем.

 Требования:

  • Высшее. По направлению «Информатика», «Автоматизация и управление», «Вычислительная техника и программное обеспечение», «Системы информационной безопасности», Информационные системы»
  • Опыт работы в сфере ИТ не менее 5-и лет
  • Опытный пользователь MS office
  • Наличие следующих сертификатов: The Open Group Architecture Framework (TOGAF 9) (предпочтительно).
  • Знание казахского, русского, английского (желательно) языков.

 Навыки, необходимые для исполнения обязанностей:

  • Специализированные профессиональные навыки:
- оценка адекватности и эффективности системы внутреннего контроля и системы управления рисками в области информационных технологий;
- определение концепции и модели ИТ-архитектуры согласно стратегии, политике и планам развития организации;
- разработка стандартов, политик рекомендаций и пр. документации в области архитектуры ИТ-инфраструктуры;
- разработка Программы развития ИТК в части инфраструктуры, в тесном сотрудничестве с заинтересованными сторонами;
- определение/выбор референсных моделей и инструментария в части ИТ-инфраструктуры;
- описание базового состояния ИТ-инфраструктуры;
- разработка описания целевого состояния ИТ-инфраструктуры;
- анализ расхождений в части ИТ-инфраструктуры;
- формирование дорожной карты в части ИТ-инфраструктуры;
- оценка влияния изменений в части ИТ-инфраструктуры.
  • Специализированные знания:

- знание лучших практик, международных и государственных стандартов в области информационных технологий (CobIT 2019, ISO, ITIL, DMBOK, TOGAF и др.);
- знание принципов ИТ управления, методологий проектного менеджмента и моделей жизненного цикла программного обеспечения;
- знание инструментов, методологий и подходов анализа бизнеса и информационных систем;
- знание основных процессов, структуры, состава, задач и значения ИТ-инфраструктуры в холдинговых организациях;
- знание концепции информационной безопасности и методов защиты информации и данных.

           Прием резюме будет осуществляться в срок до 24 июля 2025 года (включительно).

 

Необходимые навыки

  • Информационные технологии

Необходимые степени образования

  • Бакалавр

Обязательно знание языков

  • Казахский (Продвинутый)
  • Русский (Продвинутый)