Главный менеджер (15 грейд) сектора интеграции и международного сотрудничества филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»

от 382 762
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:
13.06.2025   

Подано заявок:
13

Количество просмотров:
121

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Осуществление международного сотрудничества Компании: Участвует в работе по вопросам транспорта, рассматриваемым в рамках межправительственных и межведомственных комиссий со странами Западной и Восточной Европы, сотрудничества с иностранными компаниями, ведомствами и железнодорожными администрациями указанных стран;
  • разработка предложений и формирование позиции Компании: Участвует в выработке предложений и формировании позиции Компании, в том числе путем взаимодействия с подразделениями Компании:по вопросам международного сотрудничества со странами Западной и Восточной Европы:по вопросам транспортных коридоров, контейнерных перевозок, информатизации и иным в рамках КСТП и ЕС;
  • взаимодействие с государственными органами, ассоциациями, международными организациями, железнодорожными администрациями и иными: С целью включения предложений и учета позиции Компании при формировании итоговой позиции Республики Казахстан и защиты интересов/прав Компании, взаимодействует; с государственными органами Республики Казахстан, отраслевыми ассоциациями по вопросам международного сотрудничества со странами Западной и Восточной Европы; с исполнительными/рабочими органами ЕС, КСТП; с государственными органами, компаниями и посольствами стран Западной и Восточной Европы, а также с железнодорожными администрациями указанных стран по вопросам многостороннего международного сотрудничества;
  • участие в работе органов международных организаций, межведомственных комиссий:Участвует от имени Компании и/или Республики Казахстан в работе экспертных и рабочих групп железнодорожных администраций/транспортных компаний, рабочих органов, экспертных и рабочих групп, консультативных комитетов и подкомитетов, комиссий в рамках ЕС, КСТП,  межведомственных комиссий со странами Западной и Восточной Европы, а также иных мероприятий (форумы, конференции, круглые столы) по спектру рассматриваемых вопросов

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее.
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии; логистика (по отраслям); организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта; экономика; менеджмент; финансы; государственное и местное управление; маркетинг; информационные системы; международное отношение; таможенное дело; юриспруденция; международное право; автоматизация и управление и/или железнодорожные специальности
  • Опыт работы: не менее 3 лет работы по профилю деятельности

Дополнительные требования:

  • Дополнительные или специфические условия работы: возможен ненормированный рабочий день при подготовке к международным встречам, мероприятиям;
  • Дополнительные знания и сертификаты: желательно знание основных принципов и методов ведения переговорного процесса, а также государственного и/или иностранных языков.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр