Ведущий инженер технического отдела филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Жамбылское отделение магистральной сети»

от 256 853
Жамбылское отделение магистральной сети Жамбылская область
Требуемый опыт работы: Не менее 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:
22.05.2025   

Подано заявок:
1

Количество просмотров:
19

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Проведение работ по разработке и внедрению ИСМ в дистанции;
  • составляет и защищает годовые отчеты формы АГО-5 с расчетом технической оснащенности и объемов по устройствам СЦБ, связи, радио, КТСМ;
  • контролирует выполнение мероприятий ЦШ, НЖС;
  • контролирует выполнение в указанные сроки телеграфных указаний по безопасности движения устройств СЦБ, горок, связи, радио, КТСМ;
  • производит расчет аварийно-восстановительного запаса дистанции;
  • ведет вопросы по автотранспорту: составляет и предоставляет отчеты по АГО-15,16,18, оформляет документы на страхование, технический осмотр, регистрацию автотранспорта, издает приказ о закреплении автомашин, предоставляет справки в военкомат и автоинспекцию, ведет переписку по данному вопросу;
  • ведет вопросы по основным средствам: издает проект приказов о создании комиссии, заполняет техническую характеристику при приемке,  составляет дефектные акты на списание, проверяет и составляет инвентаризационные ведомости  по учету драгоценных металлов, находящихся в основных средствах, ведет переписку по данному вопросу;
  • контролирует выполнение приказа Дирекции по устранению негабаритных мест по дистанции;
  • составляет проект мероприятий и контролирует выполнение комплексного плана инженерно-технических мероприятий и предоставляет их ежемесячные отчеты в Департамент и НЖС;
  • контролирует выполнение весеннего и осеннего осмотров НОД, НЖС, с предоставлением отчетов и оформлением протоколов разбора
  • участвует в работе  по внедрению прогрессивной технологии, комплексной механизации и автоматизации тяжелых и трудоемких работ, повышения уровня культуры производства в соответствии с требованиями международного стандарта OHSAS-18001: 99.

Квалификационные требования:

  • Образование: Высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Автоматизация и управление на железнодорожном транспорте; Радиотехника, электроника и телекоммуникации на железнодорожном транспорте; Автоматика, телемеханика и связь на железнодорожном транспорте.
  • Опыт работы: не менее 2 лет по профилю деятельности

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист